CONSULTORA LABORANDO
RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL

Deja la búsqueda de personal en manos de expertos mientras su empresa se concentra en el crecimiento. Contáctanos ahora

NUESTROS SERVICIOS

Sabemos que el tiempo invertido en encontrar al personal adecuado puede ser un dolor de cabeza para muchas organizaciones, principalmente porque quienes estan a cargo de armar un equipo de trabajo, son expertos en sus propias áreas, y no cuentan con los herramientas necesarias para llevar a cabo un proceso de búsqueda, entrevistas y contratación adecuados.

Nuestra empresa soluciona ese problema, ya que se especializa en la búsqueda de los candidatos más idóneos para los cargos requeridos por nuestros clientes. Nos enfocamos en encontrar en los postulantes la experiencia, el conocimiento, las características psicológicas y habilidades necesarias para realizar las funciones encomendadas de manera integral.

Porque externalizar los procesos de reclutamiento y selección con Laborando.cl

Ahorro de tiempo y recursos, ya que permite a su empresa concentrarse en actividades estratégicas para su empresa, como la gestión comercial u operacional, dejando el reclutamiento en manos de nuestra experiencia.

Ampliar su Pool de Talentos Globales, ya que contamos con bases de datos por área que nos ofrecen más y mejores alternativas de candidatos.

Disminución de la rotación: Al asegurarnos de que los candidatos sean efectivamente los adecuados para cada cargo, se reduce considerablemente la tasa de rotación que tanto perjudica la eficiencia de nuestras organizaciones.

Garantía de calidad, en caso de insatisfacción antes de 60 días consultora laborando garantiza una nueva búsqueda sin costo para el cliente.

QUIENES SOMOS

Somos un equipo interdisciplinario con experiencia en gestión de Recursos Humanos que se ha especializado en procesos de reclutamiento y selección de personal, dentro de los que se encuentran Psicólogos y técnicos de administración de RRHH y empresas con vasta experiencia en el área, lo que nos permite conocer y anticiparnos a los principales problemas que estos procesos conllevan, de tal manera que podemos realizarlos de manera mas eficaz y eficiente que las organizaciones que nos contratan.

PROCESO DE SELECCIÓN

Con el fin de generar la mayor transparencia posible con nuestros clientes, nos gusta mostrar cómo es nuestro proceso:

  1. Desarrollamos el perfil del cargo según los requerimientos de nuestros clientes
  2. Proceso de publicación y búsqueda.
  3. Filtro de candidatos.
  4. Entrevistas Personales.
  5. Chequeo de referencias.
  6. Evaluaciones Psicológicas con diversas baterías de test.
  7. Solicitud de documentación necesaria.
  8. Envío de terna al cliente.

TARIFAS Y CONDICIONES

a) TARIFA MINIMA: 17 UF

b) RENTAS SUPERIORES A 17 UF: 0.9 de la renta bruta del cargo solicitado.

c) EVALUACIONES SICOLOGICAS: 3 UF (VALOR EXCLUSIVO PARA QUIENES CONTRATEN ESTE SERVICIO ESPECIFICO DE MANERA INDEPENDIENTE DE UN PROCESO DE RECLUTAMIENTO COMPLETO)

d) Laborando dispone de 18 días hábiles a contar desde la solicitud formal vía e-mail para presentar los candidatos seleccionados, en caso de no cumplir con las expectativas del cliente, se presenta una nueva terna dentro de los 7 días hábiles posteriores a la no conformidad. Laborando facilitará tambien los informes sicologicos respectivos.

e) Si la empresa decide cancelar el proceso despues de 10 días hábiles de solicitado el servicio, laborando cobrará el 40% del proceso, dada la inversión ya realizada. Antes de ese plazo, no habrá cobro alguno.

f) La empresa contratante cuenta con 5 días hábiles para la entrevista de la terna presentada por Laborando, dado que los postulantes en general participan de procesos en otras empresas, y la demora en este proceso por parte de la empresa, puede gatillar en la perdida de los mejores candidatos.

g) Forma de pago: Contado contra factura, sin abonos previos.

PRINCIPALES CLIENTES

CONTACTO

+569 95192192

juan.escobar@laborando.cl